Curso de NR-01 em Manaus com Certificado Imediato

Obtenha seu Certificado de NR01 Autorizado pelo MEC e válido em todo Brasil.

INSTITUTO

FATEAM

Certificado Imediato

A entrega imediata do certificado. Receba o seu certificado assim que concluir o curso, pronto para adicionar ao seu currículo.

Turmas Presenciais e Online

Seja presencial ou online, o curso foi pensado para oferecer o melhor em aprendizado e desenvolvimento profissional. Garanta seu certificado e aumente suas oportunidades no mercado de trabalho com um conteúdo atualizado e instrutores experientes.Não espere mais! Inscreva-se agora na modalidade que melhor se adapta à sua rotina e comece a trilhar o caminho para o sucesso!

Curso Legalizado

Base Legal: Lei nº 9394/96, do Decreto Presidencial n° 5.154, de 23 de julho de 2004, Art. 1° e 3° e as normas do Ministério da Educação (MEC) pela Resolução CNE n° 04/99, Art. 11, referente a educação continuada do trabalhador.

Todo os Certificado emitidos pelo Instituto Fateam possuem base legal na Lei nº 9394/96, do Decreto Presidencial n° 5.154, de 23 de julho de 2004, Art. 1° e 3° e as normas do Ministério da Educação (MEC) pela Resolução CNE n° 04/99, Art. 11, referente a educação continuada do trabalhador.

Certificado Reconhecido

TURBINE SEU CURRÍCULO

MERCADO DE TRABALHO

PARA O

Certificado Imediato!

Conteúdo Programático

01. Apresentação do Curso.
02. Segurança do Trabalho.
03. Gerenciamento de Riscos Ocupacionais.
04. Normas e Regulamentações.

Depoimentos Verdadeiros

Perguntas Frequentes (FAQs)

O que é a NR 1 e qual é o seu principal objetivo?

A NR 1 estabelece disposições gerais para garantir a saúde e segurança do trabalho em todas as atividades e setores econômicos.

Quem deve cumprir a NR 1?

Todas as empresas que possuem empregados, conforme a CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), devem cumprir a NR 1.

O que são as NRs complementares à NR 1?

As NRs complementares são normas específicas para diferentes atividades, detalhando as exigências e precauções para garantir segurança e saúde no trabalho.

Qual é a responsabilidade do empregador em relação à NR 1?

O empregador deve garantir que as normas de segurança e saúde sejam implementadas e que os trabalhadores recebam treinamento e equipamentos adequados.

Qual é o papel do empregado no cumprimento da NR 1?

O empregado deve seguir as orientações de segurança e saúde, utilizando corretamente os EPIs e colaborando para um ambiente seguro.

A NR 1 exige que as empresas ofereçam treinamento em segurança do trabalho?

Sim, a NR 1 exige que os empregadores forneçam treinamento adequado sobre as normas de segurança aplicáveis a cada atividade.

O que é um EPI e qual sua importância na NR 1?

Equipamento de Proteção Individual (EPI) é qualquer dispositivo que o trabalhador usa para proteger-se de riscos. A NR 1 exige que os empregadores disponibilizem EPIs sempre que necessário.

O que é o PGR e qual sua relação com a NR 1?

O Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) é um documento que identifica e controla os riscos no ambiente de trabalho, sendo uma exigência de várias NRs, incluindo a NR 1.

Quando é necessário revisar o PGR?

O PGR deve ser revisado periodicamente, especialmente quando houver mudanças no ambiente de trabalho, nos processos produtivos ou em caso de incidentes.

Quem pode elaborar o PGR?

O PGR deve ser elaborado por profissionais capacitados em segurança do trabalho, como engenheiros de segurança ou técnicos em segurança do trabalho.

Perguntas Frequentes

O que a NR 1 diz sobre a comunicação de riscos no trabalho?

A NR 1 exige que os empregadores informem os trabalhadores sobre os riscos aos quais estão expostos e as medidas de controle adotadas.

Qual é a importância do diálogo diário de segurança na NR 1?

O diálogo diário de segurança é uma prática recomendada para conscientizar os trabalhadores sobre os riscos e garantir o cumprimento das normas.

A NR 1 se aplica a empresas de todos os portes?

Sim, a NR 1 se aplica a empresas de qualquer porte, porém, a exigência de alguns itens pode variar de acordo com o número de empregados.

A NR 1 prevê punições para descumprimento das normas?

Sim, a falta de cumprimento da NR 1 pode levar a sanções legais, multas e interdições, conforme as diretrizes do Ministério do Trabalho.

Qual a diferença entre PPRA e PGR na NR 1?

O PPRA foi substituído pelo PGR, que amplia o foco do programa, abordando um gerenciamento contínuo e completo dos riscos no ambiente de trabalho.

Como a NR 1 trata a saúde mental dos trabalhadores?

A NR 1 sugere que o PGR inclua medidas preventivas relacionadas à saúde mental e bem-estar dos trabalhadores, considerando o ambiente e as condições de trabalho.

Os trabalhadores terceirizados são abrangidos pela NR 1?

Sim, os trabalhadores terceirizados também devem ser incluídos nas políticas de segurança e saúde do trabalho da empresa contratante.

A NR 1 obriga a realização de exames médicos periódicos?

A NR 1 não trata especificamente de exames médicos, mas a NR 7, que aborda o PCMSO, exige esses exames para monitoramento da saúde dos trabalhadores.

Quais setores precisam de atenção especial conforme a NR1?

Todos os setores precisam atender à NR 1, mas setores com atividades de risco elevado, como construção e mineração, têm exigências adicionais.

Como garantir o cumprimento da NR 1 no home office?

A NR 1 recomenda que, mesmo em home office, o empregador ofereça orientações para que o trabalhador tenha um ambiente de trabalho seguro, promovendo saúde e segurança.

Sem mensalidade

Taxa única!

Certificado Imediato!

Clique aqui e fale agora com uma de nossas atendentes.

Sem taxa de matrícula

Presencial

DE: R$ 240,00 POR

R$ 119,90

TAXA ÚNICA!

ONLINE

DE: R$ 120,00 POR

R$ 59,90

TAXA ÚNICA!

© 2024 Instituto Fateam de Tecnologia da Amazônia Ltda. CNPJ: 05.882.284/0001-00